【경기도 하남소방서 공고 제2022 - 01호 】

하남소방서 무기계약근로자(조리사) 채용 공고

경기도 하남소방서 무기계약근로자(조리사)를 공개 모집하오니, 해당 분야의 전문성과 경륜을 갖춘 분들의 많은 응모를 바랍니다.

2022년 3월 2일

경기도 하남소방서장

1. 채용개요

○ 채용분야 : 조리사(단시간근무자/ 6시간)

○ 담당업무 : 조리 및 식당 위생관리 등 (식당청소, 설거지 포함)

○ 채용인원 : 1명

2. 근무조건

○ 신    분 : 공무직원(무기계약근로자/단시간 근로자)

○ 계약기간 : 2022. 4. 1. ~ 기간의 정함이 없음    * 정년 만 60세

○ 근무시작(예정)일 : 2022. 4. 1.(금)

○ 근무일: 주 5일  ※ 단, 휴일근무 계획에 따라 토·공휴일에 근무할 수 있음

○ 근무시간 : 1일 6시간 근무(주 30시간)

※ 1일 근무시간에는 휴게시간이 포함되어 있으며, 기관 사정에 따라 근무시간이 변동될 수 있음

○ 근무장소 : 하남소방서 미사119안전센터(미사센터 개청전까지 본서근무)

※ 채용 후 하남소방서 내 타 부서 등으로 근무지 이동될 수 있음

○ 보수 및 복무 :「경기도 공무직원 등 운영 규정」에 의함

- 무기계약근로자 ‘가’직군(단시간) 해당호봉의 봉급표  ※ 『별표1』 참조

- 근무시간 외 초과 근무시 수당 지급(48시간 이내)

○ 기    타

- 명절휴가비 : 봉급의 75% × 연 2회(설, 추석)

- 급식비, 가족수당, 시간외근무수당, 연가보상비, 자녀학비보조수당 등

- 건강보험, 국민연금, 고용보험, 산재보험 가입

※ 그 외 근로조건 등에 관한 사항은 「경기도 공무직원 등 운영 규정」에 따름

3. 응시자격

○ 응시연령 : 만 18세 이상 ~ 만 60세 미만인 자

※ 단, 남자의 경우 2022.3.1.(공고일 前 일)까지 군복무를 마쳤거나 군복무가 면제된 자

○ 응시자격 : 조리기능사 이상 자격 소지자

*「국가기술자격법 시행규칙」 [별표2] 중직무분야 “조리”의 자격 소지자, 조주기능사 제외

○ 공고일 前 일(2022.3.1.)부터 최종시험일(면접시험일)까지 계속해서 경기도에 주민등록상 주소지를 두고 있는 자

○ 우대사항

- 「고용상 연령차별금지 및 고령자고용촉진에 관한 법률」(이하“고령자고용법” 이라 한다)  제15조 제1항에 따라 고용노동부장관이 고시한 준고령자·고령자 우선 고용 직종 (준고령자 : 50세 이상 55세 미만, 고령자 : 55세 이상)

- 독립유공자 예우에 관한 법률 제16조 및 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조에 의한 취업보호대상자

○ 추가기준

- ｢경기도 공무직원 등 운영 규정｣ 제10조(결격사유) 각 호의 어느 하나에 해당하지 아니한 자

	「경기도 공무직원 등 운영 규정」 제10조 결격사유
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람 3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 끝나거나, 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람 4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 만료된 날로부터 2년이 지나지 아니한 사람 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예 기간 중에 있는 사람 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람 7. 징계로 해고처분을 받은 날로부터 5년이 지나지 아니한 사람 8. 그 밖에 제1호부터 제7호까지에 준하는 사유로써 업무수행이 불가능하다고 판단되는 사람

- ｢식품위생법｣ 제40조 및 동법 시행규칙 제49조, 제50조에 해당하지 않는 자

	「식품위생법」 관련법령
【법 제40조(건강진단)】 ① 총리령으로 정하는 영업자 및 그 종업원은 건강진단을 받아야 한다. 다만, 다른 법령에 따라 같은 내용의 건강진단을 받는 경우에는 이 법에 따른 건강진단을 받은 것으로 본다. ② 제1항에 따라 건강진단을 받은 결과 타인에게 위해를 끼칠 우려가 있는 질병이 있다고 인정된 자는 그 영업에 종사하지 못한다. ③ 영업자는 제1항을 위반하여 건강진단을 받지 아니한 자나 제2항에 따른 건강진단 결과 타인에게 위해를 끼칠 우려가 있는 질병이 있는 자를 그 영업에 종사시키지 못한다. ④ 제1항에 따른 건강진단의 실시방법 등과 제2항 및 제3항에 따른 타인에게 위해를 끼칠 우려가 있는 질병의 종류는 총리령으로 정한다. 【시행규칙 제50조(영업에 종사하지 못하는 질병의 종류)】 법 제40조제4항에 따라 영업에 종사하지 못하는 사람은 다음의 질병에 걸린 사람으로 한다. 1. 「감염병의 예방 및 관리에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 제1군감염병 2. 「감염병의 예방 및 관리에 관한 법률」 제2조제4호나목에 따른 결핵(비감염성인 경우는 제외한다) 3. 피부병 또는 그 밖의 화농성(化膿性)질환 4. 후천성면역결핍증(「감염병의 예방 및 관리에 관한 법률」 제19조에 따라 성병에 관한 건강진단을 받아야 하는 영업에 종사하는 사람만 해당한다)

※ 결격사유 세부사항은 「8. 유의사항」 참조

4. 시험일정

○ 채용일정 개요

채용절차	추진일정	장 소	소요기간
채용공고	2022.03.02.~03.10.	홈페이지 [하남소방서, 경기도청, 워크넷 등] 스마트채용시스템	8일
원서접수	2022.03.02.~03.10.	하남소방서	8일
1차 서류심사 및 합격자 발표	2022.03.14.(월)	개별연락(합격자에 한함)	1일
2차 실기시험	2022.03.15.(화)~3.17(목) (기간중 1일)	하남소방서	1일
3차 면접시험	2022.03.15.(화)~3.17(목) (기간중 1일)	하남소방서	1일
최종합격자 발표	2022.03.18.(금)	하남소방서 홈페이지 및 개별연락(합격자에 한함)	1일
후보자등록 및 계약	2022.03.22.(화)	하남소방서	1일

- 상기 일정은 시험운영 상 추후 변경될 수 있습니다. (※ 일정 변경 시 개별통보)

- 시험시행과 관련한 사항(시험장소 공고, 합격자명단 발표 등)은 홈페이지에 공고 및 개별통보 예정

5. 응시원서

○ 접수방법 및 시간

- 접수기간 : 2022. 03. 02.(수) ~ 03. 10.(목) / 8일간

※ 접수시간 : 09:00 ~ 18:00 (점심시간 12:00 ~ 13:00 및 공휴일 제외)

- 접 수 처 : 하남소방서 2층 소방행정과

[주소 : 하남시 대청로 76(신장동) 하남소방서 2층 소방행정과 채용담당자]

- 접수방법 : 방문, 우편(등기) 또는 전자메일(yuno0117@gg.go.kr)

※ 모든 접수의 경우 접수 마감일 18시까지 도착분에 한함

※ 응시원서 등 양식은 공고문에 첨부된 양식 사용

※ 우편(등기), 전자메일 도착 시 응시번호는 문자로 통보

○ 원서접수 시 유의사항

- 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 정확히 확인한 후 응시하시기 바랍니다.

- 원서접수 기간 중 제출서류 미첨․미비 등일 경우 접수가 불가능합니다.

☞ 접수기간 내에만 보완 가능하며 접수 종료된 후에는 수정할 수 없습니다.

- 응시표는 실기시험 전 교부하며 실기 및 면접시험 시 반드시 지참하셔야 시험에 참여할 수 있습니다.

6. 시험방법

가. 시험방법

○ 1차시험 :　서류심사

- 제출서류 종류(미비, 미 첨부), 채용자격조건, 경력, 자격 등 허위기재 및 위조여부 등 적격여부 확인

※ 결격사유, 채용관련 서류가 미비․미첨 및 허위․위조로 확인될 경우 탈락 및 합격취소

○ 2차 심사 : 실기시험 (시험일시 및 세부사항 변경 가능)

- 대 상 : 1차 서류전형 합격자

- 평가방법 (총 60점)

• 서류심사 합격자를 대상으로 직무수행에 필요한 조리 능력을 심사

※ 평정요소(３개 항목) ①음식을 조리하는 태도 ②청결 상태 ③음식의 맛

• 실기과목(음식) : 별도 선정 / 실기시간 : 60분 내외

• 위원이 채점한 점수의 총합의 평균으로 평정점수 산정 (소수점 둘째자리까지 적용)

• 평가결과 : 미공개

○ ３차 심사 : 면접시험

- 대 상 : 1차 서류전형 합격자

- 평가방법 (총 40점)

• 직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 종합적으로 심사 (평정요소별)

※ 평정요소(３개 항목)

① 공무직으로서의 정신자세 ② 업무지식 및 응용능력 ③ 업무 성실성 및 예의․품행

• 위원이 채점한 점수의 총합의 평균으로 평정점수 산정 (소수점 둘째자리까지 적용)

○ 최종 합격자 결정

- 최종점수의 합이 높은 순으로 합격자 결정

2차 시험 (실기)	+	3차 시험 (면접)	+	우대사항 (해당자에 한함)	=	합격자 결정
60점		40점		5~10% 가산

- 예비합격자 : 선발 예정인원의 1배(1명) 별도 선발

※ 최종합격자 임용될 수 없을 때 또는 3월 이내 퇴사 시 예비합격자로 충원 결정

※ 동점자 발생 시 우선순위 결정방법

독립유공자 예우에 관한 법률 제16조 및 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조에 의한 취합보호대상자

경기도 내 공공기관 및 산하기관 동종업무 기간제근로자 경력이 많은 자

공공기관 또는 사기업 등의 조리사 경력자

나. 채용후보자 등록

○ 대  상 : 최종합격자

※ 예비합격자는 제외, 예비합격자의 경우 추가 합격자 발표 시 등록절차 진행

○ 등록 전 확인사항

- 면허증 및 자격증의 유효여부 확인하여 자격상실 등 발생 시 합격 취소

7. 제출서류

제출 서류		비 고
공통	1. 응시원서 1부(별지1호 서식) 2. 이력서 1부(별지2호 서식) 3. 자기소개서 1부(별지3호 서식) 4. 개인정보 수집․이용 동의서 1부(별지4호 서식) 5. 자격요건 검증 동의서 및 서약서(별지5호 서식) 6. 주민등록등본 1부(공고일 이후 발행분에 한함) 7. 주민등록초본 1부(원본, 병역사항 포함_남자에 한함) 8. 조리사 자격증 (사본)
개별 (해당자)	9. 경력증명서(원본) 10. 보훈지청에서 발급하는 취업지원대상자 증명서
최종합격자	11. 건강진단결과서(보건증) 1부(보건소, 병원 발급분)

가. 항목별 주의사항

〇 면허증 및 자격증

- 면허증 및 자격증 인정 기준일자 : 공고 前 일(2022. 3. 1.)

※ 면허증 및 자격증은 채용후보자 등록까지 유효하여야 함(자격상실 등의 경우 합격취소)

- 면허증 및 자격증 소지(유효) 여부는 발급신청일이 아닌 면허(자격)증 취득일 기준

- 폐지된 면허증 및 자격증으로서 국가기술자격법령 등에 의하여 그 자격이 계속 인정되는 자격증은 응시대상 자격증으로 인정

〇 주민등록등본   * 공고일(2022. 3. 2.) 이후 발급한 원본에 한함

- 주민등록등본상 경기도 전입 일자가 확인 가능해야 함

※ 제출서류 중 법에서 정한 유효기간이 있는 서류의 경우, 해당 기간에 한해 인정

※ 상기 제출서류 중 확인 불분명한 증빙서류에 대해서는 인정하지 않으며, 추가서류 제출을 요구할 수 있음

8. 유의사항

○ 응시원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출, 연락불능, 자격미비, 거주지 제한 미확인, 합격자 발표 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

○ 응시자 제출서류는 채용여부가 확정된 이후 응시자(확정된 채용대상자는 제외)가 반환을 청구하는 경우 본인임을 확인한 후 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조(채용서류의 반환 등)에 따라 반환합니다. 다만, 응시자가 채용권자의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 반환하지 않습니다.

※ 최종 합격자 발표 후 14일 경과 시 제출서류 폐기

〇 응시원서에 연락처(휴대전화번호 등)를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다.

※ 응시원서 상의 기재착오 또는 누락이나 연락 불능으로 발생하는 불이익은   일체 응시자의 책임입니다.

○ 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 시험에 관한 규정을 위반한 자는 시험을 정지 또는 무효로 하며, 합격을 취소할 수 있습니다.

○ 이 채용계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행합니다.

○ 응시자 중 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있으며, 최종합격자로 결정되었다 하더라도 추후 응시자격 미충족이나 신원조회 등 결격사유 발생 시 합격이 취소될 수 있습니다.

○ 합격이 취소되거나 합격자가 임용을 포기할 경우 등 결원 발생에 대비하여 임용예정자 인원의 1배(1명)을 예비 합격자로 선발합니다.

○ 최종합격자의 임용포기, 임용결격사유로 인한 합격취소, 퇴사 등에 따라 결원이 발생할 경우 근무 시작일로부터 3개월 이내에 불합격 기준에 해당하지 아니하는 사람 중에서 추가로 합격자(예비합격자 중 고득점 순)를 결정할 수 있습니다.

○ 모든 서류는 발행기관의 직인이 있어야 하며, 사본의 규격은 A4를 기준으로 하여야 합니다.(클립 활용)

* 응시 제출서류(공통서류, 개별서류)는 번호순으로 편철하여 제출하시기 바랍니다.

○ 본 공고문은 하남소방서 홈페이지(https://119.gg.go.kr/hanam/‘알림마당〉공지사항’)에서 확인할 수 있으며 기타 자세한 사항은 하남소방서 소방행정과 채용담당자 (☎031-799-4212)로 문의하시기 바랍니다.