【의왕소방서 공고 제2020 - 18호】

의왕소방서 무기계약근로자 채용 시험 공고

의왕소방서 공무직원(무기계약 근로자) 채용계획을 다음과 같이 공고합니다.

2020년  11월 16일

의 왕 소 방 서 장

1. 채용분야 및 선발예정인원

가. 채용분야 : 조리사

나. 선발인원 : 2명

2. 채용기준 및 자격조건

가. 응시결격사유

- 「경기도 공무직원 등 관리규정」 제10조 및 제44조에 해당하지 않는 자

경기도 공무직원 관리규정

【제10조 결격사유】

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람

3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 끝나거나, 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람

4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 만료된 날로부터 2년이 지나지 아니한 사람

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받고 그 선고유예 기간 중에 있는 사람

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람

7. 징계로 해고처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람

8. 그 밖에 업무수행이 불가능하다고 판단되는 사람

【제44조 정년】

- 무기계약 근로자의 정년은 60세로 한다. 다만, 청소원 ․ 경비원 직종은 65세로 한다.

- 식품위생법 제40조 및 동법 시행규칙 제49조, 제50조에 해당하지 않는 자

식품위생법 관련법령

【법 제40조(건강진단)】

① 총리령으로 정하는 영업자 및 그 종업원은 건강진단을 받아야 한다. 다만, 다른 법령에 따라 같은 내용의 건강진단을 받는 경우에는 이 법에 따른 건강진단을 받은 것으로 본다.

② 제1항에 따라 건강진단을 받은 결과 타인에게 위해를 끼칠 우려가 있는 질병이 있다고 인정된 자는 그 영업에 종사하지 못한다.

③ 영업자는 제1항을 위반하여 건강진단을 받지 아니한 자나 제2항에 따른 건강진단 결과 타인에게 위해를 끼칠 우려가 있는 질병이 있는 자를 그 영업에 종사시키지 못한다.

④ 제1항에 따른 건강진단의 실시방법 등과 제2항 및 제3항에 따른 타인에게 위해를 끼칠 우려가 있는 질병의 종류는 총리령으로 정한다.

【시행규칙 제49조(건강진단 대상자)】

① 법 제40조제1항 본문에 따라 건강진단을 받아야 하는 사람은 식품 또는 식품첨가물(화학적 합성품 또는 기구등의 살균ㆍ소독제는 제외한다)을 채취ㆍ제조ㆍ가공ㆍ조리ㆍ저장ㆍ운반 또는 판매하는 일에 직접 종사하는 영업자 및 종업원으로 한다. 다만, 완전 포장된 식품 또는 식품첨가물을 운반하거나 판매하는 일에 종사하는 사람은 제외한다.

② 제1항에 따라 건강진단을 받아야 하는 영업자 및 그 종업원은 영업 시작 전 또는 영업에 종사하기 전에 미리 건강진단을 받아야 한다.

③ 제1항에 따른 건강진단은 「식품위생 분야 종사자의 건강진단 규칙」에서 정하는 바에 따른다.

【시행규칙 제50조(영업에 종사하지 못하는 질병의 종류)】 법 제40조제4항에 따라 영업에 종사하지 못하는 사람은 다음의 질병에 걸린 사람으로 한다.

1. 「감염병의 예방 및 관리에 관한 법률」제2조제2호에 따른 제1군감염병

2. 「감염병의 예방 및 관리에 관한 법률」제2조제4호나목에 따른 결핵(비감염성인 경우는 제외한다)

3. 피부병 또는 그 밖의 화농성(化膿性)질환

4. 후천성면역결핍증(「감염병의 예방 및 관리에 관한 법률」 제19조에 따라 성병에 관한 건강진단을 받아야 하는 영업에 종사하는 사람만 해당한다)

나. 응시연령 : 18세 이상(2002. 12. 31. 이전 출생자)

※ 단, 남자의 경우 최종시험일(면접시험일)까지 군복무를 마쳤거나 군복무가 면제된 자

다. 거주지 제한 : 공고일 前 일 (2020.11.15.)부터 최종시험일(면접시험일)까지 계속하여 경기도에 주민등록상 주소지를 두고 있는 자

※ 공고일 前 일(2020.11.15.)까지 주민등록상 전입처리가 완료되어야 하며, 위의 기간 중 주민등록의 말소 및 거주 불명으로 등록된 사실이 없어야함.

3. 응시자격 및 우대사항

가. 응시자격 : 조리기능사 이상 자격 소지자

* 「국가기술자격법 시행규칙」 [별표2] 중직무분야 “조리”의 자격 소지자, 조주기능사 제외

나. 우대사항 : 국가유공자 등 예우에 관한 법률 제29조에 따른 취합지원 대상자

* 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제31조 제1항에 따라 전형별 가점부여

4. 고용조건

가. 시 작 일 : 2021 1. 1.(금) 字 예정  *채용 일정에 따라 근로시작일 변경 될 수 있음

나. 근무시간 및 연봉

〇 보    수 : 「경기도 무기계약 근로자 보수 규정」에 의함

〇 근무시간 : 주40시간(1일 8시간, 휴게시간 제외), 주5일 근무

〇 기타사항 : 업무상 필요한 경우 토/일/공휴일 근무 발생할 수 있으며, 계약체결 시 근무시간 및 휴게시간은 변동될 수 있음

5. 시험일정

채용절차	추진일정	장 소	소요기간
채용공고	2020. 11. 16. ~ 11. 24.	홈페이지 [의왕소방서, 워크넷 등]	7일
원서접수	2020. 11. 25. ~ 11. 27.	의왕소방서	3일
1차 서류심사	2020. 11. 30. ~ 12. 01.	의왕소방서 소방행정과	2일
1차 합격자 발표	2020. 12. 03.(목)	의왕소방서 홈페이지 및 개별연락(합격자에 한함)	1일
2차 조리사 실기시험	2020. 12. 7. (예정)	별도공고	1일
3차 면접시험	2020. 12. 14.(월)	의왕소방서	1일
최종 합격자 발표	2020. 12. 15.(화)	의왕소방서 홈페이지 및 개별연락(합격자에 한함)	1일
후보자 등록 및 계약	2020. 12. 16. ~ 12. 18.	의왕소방서	3일

가. 상기 일정은 시험운영 상 추후 변경될 수 있습니다. ※ 일정변경 시 개별통보

나. 시험시행과 관련한 사항(시험장소 공고, 합격자명단 발표 등)은 홈페이지에 공고 및 개별문자 통보예정

6. 응시원서 접수

가. 접수방법 및 시간

〇 접수기간 : 2020. 11. 25.(수) ~ 11. 27.(금) / 3일간

* 접수시간 : 09:00 ~ 18:00(점심시간 12:00 ~ 13:00 제외)

〇 접 수 처 : 의왕소방서 소방행정과

[주소 : 의왕시 오봉로 9(고천동) 의왕소방서 2층 소방행정과 채용 담당자]

〇 접수방법 : 방문접수 또는 우편접수(등기)

※ 우편접수(등기)의 경우 접수 마감일 18시까지 도착분에 한함

* 우편접수자의 경우 2020. 11 .27.(금) 18시까지 접수 여부를 확인할 수 있습니다.

※ 응시원서 양식(응시원서, 이력서, 자기소개서, 경력증명서 등)은 공고문에 첨부된 양식사용

나. 원서접수 시 유의사항

〇 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 정확히 확인한 후 응시하시기 바랍니다.

〇 원서접수 기간 중 제출서류 미첨․미비 등일 경우 접수가 불가능합니다.

☞ 접수기간 내에만 보완가능하며 접수 종료된 후에는 수정할 수 없습니다.

〇 응시원서 접수 시 교부된 응시표는 실기 및 면접시험 시 반드시 지참하셔야 시험에 참여할 수 있습니다. 응시표 분실 시는 시험전형 전일 18시까지 의왕소방서 소방행정과에서 본인임을 확인 후 재교부 받으시기 바랍니다.

* 우편접수자 중 1차 서류심사 합격자는 의왕소방서 소방행정과에 방문하여 반드시 응시표를 수령하시기 바랍니다.

7. 시험방법

가. 시험방법

〇 1차 시험 : 서류심사

‣ 선발예정인원의 4배수 선발

․ 자격 및 경력, 가점 점수 부여, 심사항목에 대한 이상 유무 확인

- 1차 서류심사 동점자 결정방법 : ①자격점수, ②경력점수, ③가산점수 순으로 항목별 점수가 높은 자 선정, 모든 항목 점수가 같을 경우 전원 합격

- 심사항목

‣ 자격점수(5점), 경력점수(5점), 가산점(5점) : 총15점

※ 우대사항 대상자의 경우 만점의 5~10% 가점 부여

‣ 제출서류 종류(미비, 미 첨부), 채용자격조건 허위기재 및 위조여부 등 적격여부 확인

※ 결격사유, 채용관련서류가 미비․미첨 및 허위․위조로 확인될 경우 탈락

〇 2차 시험 : 조리사 실기시험(시험일시 및 세부사항 변경 가능)

- 대    상 : 1차 서류심사 합격자

- 평가방법

‣ 서류심사 합격자를 대상으로 직무수행에 필요한 조리 능력을 심사

※ 평정요소(3개 항목) : ① 음식을 조리하는 태도 ② 청결 상태 ③ 음식의 맛

‣ 실기과목(음식) : 시행부서에서 별도 선정 / 실기시간 : 30~60분

‣ 절대평가(위원이 채점한 점수의 총합의 평균으로 평정점수 산정)

- 평가결과 : 미공개

〇 3차 시험 : 면접시험

- 대    상 : 1차 서류심사 합격자

- 평가방법

‣ 1차 시험 합격자를 대상으로 해당 직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 종합적으로 심사하며, 평정요소※마다 평정

※ 평정요소(3개 항목) : ① 공무직으로서의 정신자세 ② 업무 지식과 그 응용능력 ③ 업무 성실성 및 예의·품행

‣ 절대평가(위원이 채점한 점수의 총합의 평균으로 평정점수 산정)

* 위원의 과반수가 1개 항목 이상을 ‘하’로 평정한 경우 탈락

〇 최종 합격자 결정

- 최종점수의 합이 높은 순으로 합격자 결정

2차 시험 (실기)	+	3차 시험 (면접)	+	전형별 우대사항 (해당자에 한함)	=	합격자 결정
60점		40점		5~10% 가산

- 예비합격자 : 선발예정인원의 1배 별도선발

※ 최종합격자가 임용될 수 없을 때 또는 3월 이내 퇴사 시 점수순에 따라 추가 채용

※ 동점자 우선순위 결정방법

1. 경기도 내 공공기관 및 산하기관 동종업무 기간제 근로자 경력이 많은 사람

2. 실기시험 점수가 높은 사람

3. 자격증 다수 보유자

4. 해당분야 경력이 많은 사람

나. 채용후보자 등록

〇 대    상 : 최종합격자

* 예비합격자는 제외, 예비합격자의 경우 추가 합격자 발표 시 등록절차 진행

〇 제출서류 : 채용신체검사서(공무원 신체검사를 진행하는 병원 발행분)

〇 채용후보자 등록 전 확인사항

- 채용신체검사서를 통한 부적합 사유 발생 시 합격취소

- 면허증 및 자격증의 유효여부 확인하여 자격상실 등 발생 시 합격취소

8. 응시 제출서류

제출 서류		비 고
공 통	1. 응시원서 <별지 1호> 2. 이력서 <별지 2호> 3. 자기소개서 <별지 3호> 4. 개인정보제공 및 고유식별정보 처리 동의서 <별지 4호> 5. 자격요건 검증 동의서 및 서약서 <별지 5호> 6. 주민등록등본 1부(원본) 7. 주민등록초본(원본, 병역사항 포함_남자에 한함) 1부 8. 보건소발급 위생분야종사자 건강진단결과서(원본) 1부

개별 (해당자)	9. 경력(재직)증명서(원본) 1부. ※ 근무기간, 직위 및 담당업무가 정확히 기재되어야 인정되며 경력 증명서가 제출되지 않은 경력은 인정하지 않음 ☞ ‘[붙임1] 제출서류 양식’에 있는 <별지 6호>경력증명서 서식으로 반드시 작성 제출 / 별도 서식 불인정 10. 해당분야 자격증 사본 11. 보훈(지)청에서 발급하는 취업지원대상자 증명서

가. 항목별 주의사항

〇 면허증 및 자격증

- 면허증 및 자격증 인정 기준일자 : 공고 前 일(2020. 11. 15.)

※ 면허증 및 자격증은 채용후보자 등록까지 유효하여야 함(자격상실 등의 경우 합격취소)

- 면허증 및 자격증 소지(유효) 여부는 발급신청일이 아닌 면허(자격)증 취득일 기준

- 폐지된 면허증 및 자격증으로서 국가기술자격법령 등에 의하여 그 자격이 계속 인정되는 자격증은 응시대상 자격증으로 인정

〇 경력 및 재직증명서

- 경력 인정 기준일자 : 공고 前 일(2020. 11. 15.)

- 채용예정 직무분야와 직접 연관된 경우에 한하며 공고일 기준 3개월 이내 발행한 원본에 한해 인정(사본 제출 시 불인정)

- <별지 6호> 경력증명서 서식을 활용하여 반드시 작성

* 근무부서, 기간, 직급(직위) 및 담당업무를 정확히 기재(발급 확인자, 연락처 포함)

- 경력증빙자료 제출

․ 4대 보험 가입내역확인서 등 경력을 증빙할 수 있는 공적서류 반드시 제출

* 건강보험자격득실확인서 : 국민건강보험공단(http://www.nhic.or.kr) 발급

․ 폐업회사의 경우 <별지 7호>근무경력 사실확인서 및 폐업자 정보 사실증명서 함께 제출

* 제출한 경력이 폐업회사인 경우, 국세청의 「폐업자에 대한 업종 등의 정보내역 사실증명서」 추가 제출 – 인터넷(www.hometax.go.kr), 세무서에서 발급 가능

〇 주민등록등본  * 공고일(2020. 11. 16.) 이후 발급한 원본에 한함

- 주민등록등본 상 경기도 전입일자가 확인 가능해야함

나. 채용신체검사서 등 기타 필요서류는 최종 합격자만 제출

※ 제출서류 중 법에서 정한 유효기간이 있는 서류의 경우, 해당기간에 한해 인정

※ 상기 제출서류 중 확인 불분명한 증빙서류에 대해서는 인정하지 않으며, 추가서류 제출을 요구할 수 있음

9. 기타 유의사항

〇 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다른 경우와 채용 신체검사 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.

〇 시험에서 부정행위를 하거나, 기타 증빙서류에 허위사실을 기재함으로써 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위를 한 사람은 그 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격 결정을 취소할 수 있습니다.

〇 응시원서에 연락처(휴대전화번호 등)를 반드시 기재하여 주시기 바랍니다.

※ 응시원서 상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능으로 발생하는 불이익은 일체 응시자의 책임입니다.

〇 응시자 제출서류는 채용여부가 확정된 이후 응시자(확정된 채용대상자는 제외)가 반환을 청구하는 경우 본인임을 확인한 후「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조(채용서류의 반환 등)에 따라 반환합니다. 다만, 응시자가 채용권자의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 반환하지 않습니다.

* 최종 합격자 발표 후 14일 경과 시 제출서류 폐기

〇 합격이 취소되거나 합격자가 임용을 포기할 경우 등 결원발생에 대비하여 임용예정자 인원의 1배수를 예비 합격자로 선발합니다.

〇 최종합격자의 임용포기, 임용결격사유로 인한 합격취소, 퇴사 등에 따라 결원이 발생할 경우 근무시작일로 부터 3개월 이내에 불합격 기준에 해당하지 아니하는 사람 중에서 추가로 합격자(예비합격자 중 고득점 순)를 결정할 수 있습니다.

〇 개명, 주민등록번호 변경 등의 사실이 있는 경우에는 응시자와 동일인임을 증명할 수 있는 서류(주민등록초본, 법원판결문 등)를 제출하여야 합니다.

〇 모든 서류는 발행기관의 직인이 있어야 하며, 사본의 규격은 A4를 기준으로 하여야 합니다.(스테이플러 사용금지, 클립 활용)

* 응시 제출서류(공통서류, 개별서류)는 번호순으로 편철하여 제출하시기 바랍니다.

〇 본 공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 의왕소방서 홈페이지에 공고합니다.

〇 기타 상세한 내용은 의왕소방서 소방행정과(031-596-0212)으로 문의하시기 바랍니다.

붙임  1. 제출서류 양식 1부.
2. 취업지원대상 우대사항 안내 1부.
2. 2020년 경기도 무기계약 근로자 봉급표 1부(참고).  끝.

[붙임 2]

취업지원대상 우대사항

〇 대   상 : 「국가유공자 등 예우에 관한 법률」 제29조에 따른 취합지원 대상자

〇 우대사항 : 「국가유공자 등 예우에 관한 법률」 제31조 제1항에 따라 시험 전형별 만점의 5~10% 가점 부여

〇 제출서류 : 보훈(지) 청에서 발급하는 취업지원대상자 증명서
* 2020. 12. 2.(수) 18시까지 제출 시 인정
* 우대사항 증빙서류 외 응시서류 제출기한은 기존 공고 일정과 같음

※ 서류전형 결과발표 일정 변경 : 2020. 12. 3.(목)로 변경

[붙임 3]

2020년 경기도 무기계약 근로자 봉급표

호봉	가직군
1호봉	2,090,000
2호봉	2,099,830
3호봉	2,107,170
4호봉	2,115,810
5호봉	2,124,060
6호봉	2,133,620
7호봉	2,143,230
8호봉	2,152,870
9호봉	2,162,560
10호봉	2,172,290
11호봉	2,181,200
12호봉	2,190,140
13호봉	2,199,120
14호봉	2,208,130
15호봉	2,216,070
16호봉	2,224,050
17호봉	2,232,060
18호봉	2,240,090
19호봉	2,248,160
20호봉	2,256,250
21호봉	2,263,480
22호봉	2,270,720
23호봉	2,277,990
24호봉	2,285,290
25호봉	2,292,600
26호봉	2,299,020
27호봉	2,305,450
28호봉	2,311,920
29호봉	2,316,310
30호봉	2,320,710
31호봉	2,325,120

* 8시간 근로자 기준이며 6시간 근로자는 봉급의 75% 지급

* 가직군 : 영양관리사, 조리사, 사무보조, 청소원

* 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 따른 취업지원대상자의 경우 증빙서류를 실기시험일(2020. 12. 3.)까지 제출